Te haz puesto a pensar en algún momento, por que ofrecen sueldos tan ridículos y te exigen ser multiusos?
La respuesta es muy simple, ignoran la importancia de tu trabajo para su beneficio y por ese desconocimiento e inseguridad, creen que si cumples con todos los requisitos, seras la persona indicada y tendrás "la oportunidad" de que te valoren entre una docena de candidatos...
lamentablemente NO es así de fácil.
Una empleador conocedor, sabe que un empleado es una inversión y por ende necesita pagarle lo indicado sin exigir conocimientos que ni siquiera se llevaran en practica, un claro ejemplo son los empleos para diseñadores, he visto varios que van de lo ridículo a lo grosero, prometiendo que te pagaran más de lo normal, muy bromistas "$1,500 a $3,000 al mes" depende aptitudes, no se si reírme u ofenderme.
Para el empleador, preguntate antes de querer a una persona que te aceptaría ese sueldo, tu trabajarías por esa cantidad ($100 pesos al día) y la más importante, tu empresa no vale la pena? por eso quieres gastar lo menos?
Un consejo para la gente que logro obtener ese conocimiento al 100%, que buscan esos empleadores sin conocimiento, No se vendan por algo que no vale la pena y piensen antes de ir a una entrevista en la que los hagan gastar su dinero, estamos en el 2020 los empleadores no conocen el Skype mínimo?, no pierdan su tiempo por más que necesiten el dinero, llegara alguien que valore su trabajo y esfuerzo por ese conocimiento en el que querrán invertir.
Saludos!
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